問渠那得清如許？為有源頭活水來。學(xué)習(xí)型組織之父彼得·圣吉研究發(fā)現(xiàn)，企業(yè)持續(xù)發(fā)展的源泉在于提高企業(yè)的整體競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)能力，真正出色的企業(yè)是使全體員工全心投入學(xué)習(xí)并善于學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)的組織——學(xué)習(xí)型組織。

      為加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，綠清控股將學(xué)校文化列為公司文化理念的重要組成部分，它不僅是綠清控股建設(shè)學(xué)習(xí)型組織的前提要求，也是綠清控股實(shí)現(xiàn)人才強(qiáng)企、文化興企的內(nèi)在動(dòng)力。

       9月11日，綠清控股組織全體機(jī)關(guān)干部參加“以愛好學(xué)習(xí)為榮  以不思進(jìn)取為恥”的主題教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)。培訓(xùn)涵蓋學(xué)習(xí)榮辱觀、企業(yè)文化、人事管理制度等多方面內(nèi)容，旨在營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，以“傳教幫帶，比學(xué)趕超”的形式促使全體員工“在干中學(xué)、在學(xué)中干”，提升員工綜合能力，激發(fā)全員創(chuàng)新活力。

      這是一場(chǎng)“關(guān)于學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)”。此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)以斗志昂揚(yáng)的企業(yè)之歌《綠清人》開場(chǎng)，隨后進(jìn)入“以愛好學(xué)習(xí)為榮  以不思進(jìn)取為恥”學(xué)習(xí)資料的學(xué)習(xí)。資料中全面分析員工主動(dòng)學(xué)習(xí)能為個(gè)人、為企業(yè)帶來的發(fā)展機(jī)遇，倡導(dǎo)全體同事主動(dòng)學(xué)習(xí)、快樂學(xué)習(xí)、終生學(xué)習(xí)，并向各位員工分享了切實(shí)可行的提升專業(yè)技能與學(xué)歷的途徑。

       這還是一場(chǎng)“認(rèn)識(shí)自我的學(xué)習(xí)”。職場(chǎng)人學(xué)習(xí)的第一步，是弄清楚“我是誰(shuí)”，此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)回答了這個(gè)問題。講師們介紹了綠清控股的基本情況，分享了綠清控股的企業(yè)文化、人事管理制度等，提高全體員工對(duì)公司的認(rèn)識(shí)與文化認(rèn)同，致力鍛造一支具有學(xué)習(xí)力、凝聚力的強(qiáng)大隊(duì)伍。

      此次針對(duì)機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，僅是綠清控股加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)的一個(gè)縮影。綠清控股極力倡導(dǎo)全員學(xué)習(xí)，不僅干部需要學(xué)習(xí)，項(xiàng)目上的基層員工也需要學(xué)習(xí)。綠清控股時(shí)常組織基層員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)，重視基層員工的綜合素養(yǎng)培養(yǎng)。

      以人為本是綠清歷來遵循的經(jīng)營(yíng)理念。在以人為本理念的引領(lǐng)下，綠清“尊賢使能”，實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，將員工的職業(yè)發(fā)展與企業(yè)的發(fā)展相結(jié)合，通過績(jī)效激勵(lì)等措施，不斷激發(fā)員工的學(xué)習(xí)潛能、提升員工學(xué)習(xí)主動(dòng)性。在公司的激勵(lì)下，許多員工利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)各類專業(yè)知識(shí)，并順利通過考核，獲得專業(yè)認(rèn)證證書。

      乘眾人之智，用眾人之力。進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)間的競(jìng)爭(zhēng)主要是人才的競(jìng)爭(zhēng)，而人才的競(jìng)爭(zhēng)歸結(jié)到底是學(xué)習(xí)力的競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)企業(yè)而言，打造學(xué)習(xí)型組織，通過員工和團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)，不斷地自我完善和進(jìn)化，最終才能成長(zhǎng)為業(yè)內(nèi)的參天大樹。

      加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)，實(shí)施“人才強(qiáng)企，文化興企”戰(zhàn)略，綠清控股一直在路上！